{"id":11173,"date":"2025-10-09T10:09:21","date_gmt":"2025-10-09T10:09:21","guid":{"rendered":"https:\/\/noticias.dipualba.es\/?p=11173"},"modified":"2025-10-09T10:09:21","modified_gmt":"2025-10-09T10:09:21","slug":"minimos-por-turno-y-denegacion-de-permisos-licencias-vacaciones-o-asuntos-propios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticias.dipualba.es\/?p=11173","title":{"rendered":"M\u00ednimos por turno y denegaci\u00f3n de permisos\/licencias vacaciones o asuntos propios"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

\u00c1REA DE BOMBEROS CONTIGO SI<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Desde Contigo S\u00ed, sindicato mayoritario en el Diputaci\u00f3n de Albacete, en relaci\u00f3n con los m\u00ednimos por turno y la denegaci\u00f3n de permisos o licencias, vacaciones y asuntos propios, as\u00ed como sobre el requerimiento sobre este asunto del d\u00eda 7 de Octubre de 2025 por parte del Diputado delegado del SEPEI, queremos<\/p>\n\n\n\n

COMUNICAR lo siguiente<\/em>:<\/p>\n\n\n\n

Que, tras las denuncias presentadas por esta secci\u00f3n sindical a la Inspecci\u00f3n Provincial de Trabajo y Seguridad Social, se formul\u00f3 Resoluci\u00f3n por parte de dicha Inspecci\u00f3n instando a cumplir de forma inmediata y permanente con los m\u00ednimos por turno establecidos en el Reglamento del SEPEI en los Parque de Alcaraz y Molinicos<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Con anterioridad a dicha Resoluci\u00f3n tanto en los Parques de Alcaraz como en el de Molinicos se hab\u00eda estado trabajando durante bastante tiempo en turnos de tres componentes m\u00ednimos (1 Cabo y 2 M.C. Bomberos), durante todo ese tiempo se atendieron todas las intervenciones que se produc\u00edan de la mejor manera posible, y todo gracias a la profesionalidad y buen hacer de los compa\u00f1eros.<\/p>\n\n\n\n

Lo mencionado no quiere decir que dicha situaci\u00f3n fuera lo correcto respecto a la seguridad personal de los compa\u00f1eros y de los ciudadanos, ni tampoco que fuera acorde a la normativa que regula el servicio del SEPEI (de ah\u00ed la Resoluci\u00f3n de la Inspecci\u00f3n). Solo hay que imaginar situaciones como puede ser un accidente de tr\u00e1fico con atrapados, un incendio de vivienda o alg\u00fan tipo de rescate m\u00e1s complejo, donde 1 Cabo y 2 M.C. Bomberos \u201cse las ten\u00edan que apa\u00f1ar\u201d en los primeros momentos cr\u00edticos, que como ya hemos dicho se resolv\u00edan gracias a la profesionalidad de los compa\u00f1eros, pero con un riesgo para su seguridad.<\/p>\n\n\n\n

Por parte de la Diputaci\u00f3n de Albacete, y para dar cumplimiento a la Resoluci\u00f3n de la Inspecci\u00f3n Provincial de Trabajo y Seguridad Social, se recurri\u00f3 a medidas temporales (horas extras, cambios de turno, incorporaci\u00f3n del Sargento Jefe de Parque al turno operativo, etc.), que no dejan de ser parches, y que como era de esperar en alg\u00fan momento se acabar\u00edan y el problema seguir\u00eda estando ah\u00ed<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Esta secci\u00f3n sindical hace ya meses present\u00f3 una propuesta que nos hizo llegar un compa\u00f1ero, en la que se inclu\u00eda una modificaci\u00f3n en el horario del personal del SEPEI, incluyendo una serie de Guardias Adicionales Voluntarias remuneradas, modificaci\u00f3n que no es ninguna novedad puesto que se lleva tiempo aplicando en distintos servicios de bomberos de toda Espa\u00f1a, adem\u00e1s dicha propuesta inclu\u00eda tambi\u00e9n la creaci\u00f3n de nuevas plazas de M.C. Bombero para tratar de solucionar este problema estructural en el SEPEI, pero en esas estamos\u2026<\/p>\n\n\n\n

Como suele ser habitual en la Administraci\u00f3n P\u00fablica, y en particular en la Diputaci\u00f3n de Albacete, las consecuencias de no adoptar soluciones definitivas a los problemas estructurales (abuso de temporalidad, m\u00ednimos por turno, <\/strong>comisiones de servicio, <\/strong>etc.) recaen siempre en el eslab\u00f3n m\u00e1s d\u00e9bil: el trabajador.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ahora volvemos a encontrarnos con turnos con 3 componentes y con denegaciones de vacaciones, permisos y asuntos particulares sin justificaci\u00f3n alguna, lo que vulnera derechos y perjudica gravemente a los compa\u00f1eros, especialmente en los parques de Alcaraz y Molinicos.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En cuanto a la denegaci\u00f3n \u201c<\/strong>generalizada\u201d<\/strong> de las vacaciones, asuntos particulares, permisos, etc, sin la debida justificaci\u00f3n<\/strong>, no es un tema nuevo sino recurrente. Ya en el a\u00f1o 2023, y ante la negativa del personal a realizar horas extraordinarias se emiti\u00f3 Orden por el Diputado responsable del SEPEI y el Jefe de Servicio, en la misma l\u00ednea de lo que est\u00e1 sucediendo ahora.<\/p>\n\n\n\n

Desde esta secci\u00f3n sindical, ya presentamos el pertinente recurso contra dicha Orden por vulnerar derechos de los trabajadores y ser nula de pleno derecho.<\/p>\n\n\n\n

Si lo anterior no fuera suficiente, el d\u00eda 7 de Octubre se env\u00edo un requerimiento por parte del Diputado del SEPEI, comunicando las siguientes normas de obligado cumplimiento:<\/p>\n\n\n\n

– En los parques de Almansa, Hell\u00edn y Villarrobledo, siempre que sea posible se mantendr\u00e1n 5 personas por turno, pero en el caso de quedarse (por la circunstancia que sea) 4, de manera extraordinaria no se llamar\u00e1 a ning\u00fan componente, ya que el reglamento lo permite.<\/p>\n\n\n\n

– En el caso de que en parques como Molinicos y Alcaraz (o cualquier otro) se este por debajo del m\u00ednimo y no se pueda cubrir de ninguna de las maneras establecidas y siempre como \u00faltima opci\u00f3n (buscando la seguridad de los intervinientes), y en alg\u00fan otro parque (preferiblemente de su zona) est\u00e9n por encima del m\u00ednimo, se deber\u00e1 de mandar un componente de dicho parque, pasando media dieta en el caso necesario.<\/p>\n\n\n\n

Respecto al primer punto, el Diputado hace una interpretaci\u00f3n torticera<\/strong> de la Resoluci\u00f3n de la Inspecci\u00f3n de trabajo<\/strong>, habr\u00eda que recordarle que los m\u00ednimos por turno para los parques de Almansa, Hell\u00edn y Villarrobledo son 5, y para La Roda y Casas Iba\u00f1ez son de 4, lo cu\u00e1l no contradice lo que dice el Reglamento, que ademas habla de componente en la salida y no de m\u00ednimos por turno, como si sucede en el caso de Alcaraz y Molinicos.<\/p>\n\n\n\n

En cuanto al segundo punto<\/strong>, es obvio que supone una movilidad forzosa encubierta, y que no va a ser una situaci\u00f3n puntual, que en tal caso no se tendr\u00eda que pasar media dieta sino dita completa.<\/p>\n\n\n\n

Por parte de esta secci\u00f3n sindical vamos a consultar con nuestro servicios jur\u00eddicos de cara a tomar todas las medidas legales pertinente por este atropello a los derechos de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

Tambi\u00e9n nos ponemos a disposici\u00f3n de aquel afiliado que quiera reclamar la denegaci\u00f3n de permisos o licencias, vacaciones regladas y asuntos particulares.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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