{"id":3096,"date":"2017-04-03T11:35:53","date_gmt":"2017-04-03T11:35:53","guid":{"rendered":"http:\/\/serpi22.dipualba.es\/wordpress\/?p=3096"},"modified":"2017-04-03T11:35:53","modified_gmt":"2017-04-03T11:35:53","slug":"comunicado-5","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticias.dipualba.es\/?p=3096","title":{"rendered":"COMUNICADO"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Secci\u00f3n Sindical de la Diputaci\u00f3n Provincial de Albacete. <\/strong>Correo electr\u00f3nico:<\/strong> <\/strong>stas@dipualba.es<\/strong><\/a><\/strong><\/p>\n

\u00a0C<\/strong>OMUNICADO<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>Desde la reciente aparici\u00f3n de ese sindicato en Diputaci\u00f3n, hemos aumentado de manera significativa el n\u00famero de afiliados y afiliadas.<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>A continuaci\u00f3n os enviamos una parte de lo publicado en nuestro peri\u00f3dico del presente mes:<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>\u201cTe invitamos a que participes o, intensifiques tu participaci\u00f3n en esta digna lucha, afili\u00e1ndote a STAS-CLM Intersindical, sindicato que tiene, en la defensa del Sector P\u00fablico, una de sus prioridades establecidas estatutariamente.<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/strong>La independencia en la financiaci\u00f3n y la participaci\u00f3n asamblearia en la toma de decisiones, hacen que STAS-CLM Intersindical, sea el \u00fanico sindicato capaz de mantener el mismo nivel de movilizaci\u00f3n y negociaci\u00f3n, gobierne quien gobierne.<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/strong>Otra herramienta clave, en nuestra lucha, es el Servicio Jur\u00eddico que, con un reconocido prestigio y m\u00e1ximo rigor profesional, se pone al servicio de trabajadoras y trabajadores obteniendo importantes logros\u201d.<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/strong>\u201cDesde STAS-CLM y el \u00c1rea de la mujer potenciamos acciones que conduzcan a la desaparici\u00f3n del sexismo en la Administraci\u00f3n P\u00fablica, abogando por una sociedad en igualdad, as\u00ed como por la mejora de las condiciones laborales de las mujeres (en el embarazo, maternidad, lactancia, bajas maternales o adopci\u00f3n, defensa de la conciliaci\u00f3n familiar, laboral, etc). Nuestro feminismo no es una pose, en STAS-CLM las mujeres asumimos responsabilidades de representaci\u00f3n y negociaci\u00f3n en un entorno sindical mayoritariamente masculino\u201d.<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/strong>\u201cPor s\u00f3lo 7 euros al mes, lo necesitas y lo necesitamos. Hazte m\u00e1s fuerte y contribuye a que seamos mas\u201d.<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>Seguiremos informando.<\/strong><\/p>\n

Saludos cordiales.<\/strong><\/p>\n

\u00a0\"\"COMUNICADO CON HOJA DE\u00a0AFILIACI\u00d3N<\/a><\/strong>\u00a0<\/strong><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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