{"id":4134,"date":"2019-03-08T08:24:20","date_gmt":"2019-03-08T08:24:20","guid":{"rendered":"http:\/\/serpi22.dipualba.es\/wordpress\/?p=4134"},"modified":"2019-03-08T08:24:20","modified_gmt":"2019-03-08T08:24:20","slug":"contigo-si-con-el-dia-internacional-de-la-mujer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticias.dipualba.es\/?p=4134","title":{"rendered":"CONTIGO SI CON EL DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER"},"content":{"rendered":"

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El viernes 8 de marzo un a\u00f1o m\u00e1s volvemos a celebrar el D\u00eda Internacional de las Mujeres, y como sindicato nos unimos al sentir generalizado de la sociedad en su grito casi un\u00e1nime por defender los derechos de la mujer en todos los \u00e1mbitos.<\/span><\/p>\n

Las mujeres se merecen un reconocimiento diario, las mujeres se merecen una reivindicaci\u00f3n constante, las mujeres se merecen una puesta en valor de su labor , y si no nos comprometemos con la mujer en el d\u00eda a d\u00eda, podemos caer en el cinismo o en la hipocres\u00eda de los que despliegan todos sus efectivos en una fecha, y al d\u00eda siguiente pasan la p\u00e1gina sin ning\u00fan tipo de pudor. Estar \u201ccon\u201d la mujer no solo consiste en elevar pancartas, sino en asumir compromisos y en mover conciencias.<\/span><\/p>\n

Desde el Sindicato CONTIGO S\u00cd, estamos junto a la mujer, sobre todo junto a la mujer trabajadora, que es nuestro \u00e1mbito de actuaci\u00f3n, viviendo de cerca todas las trabas con las que se encuentra por el mero hecho de ser mujer. Consideramos que las Administraciones P\u00fablicas tienen que poner en marcha medidas reales para la conciliaci\u00f3n de la vida familiar, laboral y personal. No se nos puede llenar la boca de palabras de apoyo cuando faltan formas flexibles para combinar esta dedicaci\u00f3n al mercado laboral con otras obligaciones tales como el cuidado de los hijos, tanto para las mujeres como para los hombres.<\/span><\/p>\n

No podemos gritar victoria mientras sigan siendo las mujeres las que opten por las reducciones de jornada o por las excedencias para cuidar de sus hijos.<\/span><\/p>\n

Debemos hacer una reflexi\u00f3n, porque luchar por la mujer, es luchar por la igualdad, y luchar por la igualdad significa que tanto hombres como mujeres caminemos juntos hacia una sociedad que nos ofrezca las mismas oportunidades y que la cuesti\u00f3n de g\u00e9nero no d\u00e9 lugar a estatus diferentes.<\/span><\/p>\n

El Sindicato CONTIGO S\u00cd, est\u00e1 mostrando su compromiso con la mujer desde el primer d\u00eda, muestra de ello es que nuestras filas est\u00e1n formadas mayoritariamente por mujeres, y en nuestras actuaciones introducimos la perspectiva de g\u00e9nero al buscar en cualquier planteamiento el impacto que el genero presenta en las oportunidades de las personas, en sus roles sociales y en las interaciones que llevan a cabo con otros.<\/span><\/p>\n

Por todo ello, CONTIGO S\u00cd apuesta por la mujer y como sindicato velar\u00e1 para eliminar cualquier tipo de discriminaci\u00f3n que se presente en el entorno laboral, luchando porque el g\u00e9nero no constituya una traba a las aspiraciones personales y profesionales de cada individuo, luchando desde la sensibilizaci\u00f3n y desde el apoyo, desde la denuncia y desde la propuesta de medidas dirigidas a que la mujer y el hombre puedan convivir en igualdad en todos los \u00e1mbitos.<\/span><\/p>\n

CONTIGO S\u00cd, por una sociedad m\u00e1s justa, por una sociedad igual.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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