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SOLICITUD AYUDA SOCIAL

SOLICITUD DE AYUDA SOCIAL
Os informamos que el próximo día 1 de noviembre y hasta el 30 de noviembre de 2021 quedará abierto el plazo para solicitar la “Ayuda Social” que establece el art. 31 del Acuerdo Marco y art. 40 del Convenio Colectivo.
-Las ayudas económicas que se pueden solicitar, están destinadas a cristales de gafas, lentillas,
audífonos, odontología, artículos ortopédicos…
-Las solicitudes para el propio trabajador se acompañarán de las facturas originales o las fotocopias
compulsadas por el registro, con fechas entre el 1 de noviembre del año anterior (2020), y el 31 de
octubre de 2021, de los gastos que las motiven, las prescripciones facultativas correspondientes. La
concesión de éstas ayudas será del 40% de lo solicitado y no superará los 400 € por trabajador.
-En el caso de que las peticiones sean para el cónyuge o hijos mayores de 16 años, deberá
adjuntarse la declaración de la renta del ejercicio anterior o el certificado de no estar obligado a
presentarla.
-La persona que haga la solicitud debe estar el año completo trabajando.
-La forma de la solicitud es a través de Portal de Empleado exclusivamente. clicando en “modelos
de solicitud”-”solicitud Ayuda Social” y rellenando la instancia siguiendo las instrucciones
indicadas.
Ante cualquier duda estamos a vuestra disposición.
Saludos.
Albacete, a 14 de octubre de 2021
UN PRESIDENTE Y UN VICEPRESIDENTE, POR ENCIMA DE LEY Y DE LA JUSTICIA

Una vez más, la Sección Sindical de Contigo Sí vuelve a salir en defensa de la legalidad,
la transparencia y el cumplimiento del Acuerdo Marco y Convenio Colectivo que es de
aplicación a todos los trabajadores de la Diputación.
El 7 de Octubre, a las 8:43 de la mañana, presentamos recurso de reposición frente al
Decreto o Resolución de la Presidencia de la Diputación Provincial de Albacete n.º 3252
de fecha 5 de octubre de 2021, de “Atribución temporal de funciones de Jefatura de
Servicio de Arquitectura” a una trabajadora interina y laboral de dicho servicio,
omitiendo la aplicación del artículo 13 del Acuerdo Marco y Convenio Colectivo y por
ende, el procedimiento legalmente establecido como así se establece en varias sentencias
judiciales.
La Excma. Diputación Provincial de Albacete, conocía desde el año 2020, que el Jefe de
Servicio de Arquitectura se jubilaría el día 25 de agosto de 2021, según consta en el
Decreto nº3321 del 4 de noviembre de 2020 , por el que se decretó la jubilación forzosa
al llegar a la edad máxima de jubilación.
Conociendo los antecedentes del hecho y sabiendo que hay numerosas sentencias
condenando a la Diputación por hacer un uso fraudulento de la “atribución temporal de
funciones”, han procedido a designar a una trabajadora interina laboral como Jefa del
Servicio de Arquitectura, puesto que ocupaba un funcionario y lo peor es que con ello,
volvería a no respetarse el Acuerdo Marco y el Convenio Colectivo.
Hace unas semanas, presentamos otro recurso de reposición frente a otra contratación
en posible Fraude de Ley contra el decreto nº3049 del 22-09-2021, por el cual se
nombra en acumulación de tareas a una trabajadora que va a sustituir la jubilación de un
Ingeniero Técnico de Obras Públicas, en una maniobra que solo cabe calificarla de
chapuzera, puesto que va en contra de los fundamentos de los informes jurídicos de la
Adjunta del Servicio de Recursos Humanos que además se contradice con otro previo de
la Jefa del Servicio de Recursos Humanos. Animamos a que recuerden las sentencias
que han condenado a Diputación por el uso fraudulento de la figura de la “acumulación
de tareas” y sino da igual, porque se lo demostraremos cuando se presente la
correspondiente demanda judicial.
Otro caso actual es el de la jubilación de la Supervisora de Enfermería de la UME, que
según hemos tenido conocimiento, nuestro Vicepresidente, D. Francisco Valera
González, realizó una visita guiada a la UME el lunes 4 de octubre de 2021,
acompañado de una enfermera del SESCAM, que será la presunta candidata al puesto.
¿Acaso el Vicepresidente de la Diputación de Albacete se cree por encima de nuestro
Convenio Colectivo y el Acuerdo Marco?
Llama la atención que cuando se quiere, se prevé con la antelación debida, la provisión
de determinados puestos de trabajo, como ejemplo, la vacante de “Técnico Coordinador
Área Administrativa S.V.P” y el por qué lo encontramos en que la candidata, cuenta con
el beneplácito del Coordinador Jurídico Laboral.
Tampoco sabemos el motivo por el cual unos puestos se adjudican mediante la
convocatoria del correspondiente concursillo y otros directamente desde la bolsa, sin dar
la oportunidad al personal fijo a acceder a ellos de manera provisional tal y como se
recoge en el Artículo 13 del Convenio Colectivo y Acuerdo Marco.
Estamos cansados de ver como sistemáticamente se vulnera la legislación y las propias
normas del Acuerdo Marco y el Convenio Colectivo. No son casos aislados, pues todos
sabemos que el Presidente de la Diputación está siendo investigado en un procedimiento
penal por un acto parecido. Estamos hartos de ver como le toman el pelo a los
trabajadores, a la ciudadanía en general, a los sindicatos, haciendo trajes a medida en
función de la afinidad política y sindical, orquestados por el Coordinador Jurídico
Laboral (1 de los 27 asesores del Presidente).
EN “MANTENIMIENTO” SE INICIARAN OBRAS PARA LOS NUEVOS ASEOS FEMENINOS

EN “MANTENIMIENTO” SE INICIARAN OBRAS PARA LOS NUEVOS ASEOS
La Sección Sindical, Contigo Sí, ante nuestra solicitud y demanda a la Diputación para solucionar las malas condiciones de las taquillas y baños femeninos de las instalaciones de Mantenimiento, quiere informaros que esta mañana hemos recibido una llamada telefónica de la jefatura de ese servicio, comunicándonos que, próximamente, se van a iniciar las obras para realizar unas instalaciones nuevas que ubicaran los aseos y zona de duchas del personal femenino. Agradecemos esta rápida respuesta a nuestra solicitud y desearíamos que fuera la misma para otras muchas deficiencias denunciadas y trasladadas, en otras ocasiones, a sus respectivos responsables.
Este sindicato continuará infatigable en defensa de vuestros derechos, denunciando todas las deficiencias e irregularidades detectadas, e informando y dando apoyo a todos aquellos compañeros que nos trasladéis vuestras inquietudes, quejas, dudas…..
Saludos cordiales.
Albacete, a 4 de octubre 2021
GOTERAS, HUMEDADES Y RIESGO PARA LA SALUD EN LA IMPRENTA

GOTERAS, HUMEDADES Y RIESGO PARA LA SALUD EN LA IMPRENTA
La Sección Sindical Contigo Sí,
INFORMA:
Que hemos podido constatar las pésimas condiciones en las que diariamente tienen que desarrollar su labor los/as trabajadores/as de la imprenta. Lejos de solucionar el problema de las humedades existentes en las instalaciones, que ya se detectaron hace años en varias evaluaciones de riesgo, estas han ido en aumento, de manera que en el techo de varias salas observamos agujeros de tamaño considerable, goteras, humedades, e incluso el personal ha tenido que colgar unos plásticos, que van desde el agujero del techo a un barreño con agua, con el fin de que las cucarachas y otros insectos, se deslicen por el mismo y caigan al barreño donde mueren. El olor a humedades, junto con la presencia de éste tipo de insectos y el importante riesgo para la salud que supone la inhalación de esta atmósfera insalubre, deben obligar a los responsables de la Diputación a tomar medidas cuanto antes. De no ser así, este sindicato se reserva el derecho de ejercer otras acciones ante la Inspección de Trabajo. Por ello,
SOLICITA:
Que, urgentemente, se ponga solución a este enorme problema de humedades e insalubridad que supone un riesgo respiratorio, etc para la salud del personal que trabaja las mencionadas instalaciones.
Albacete, a 30 de septiembre de 2021
(COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD)
SR. PRESIDENTE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALBACETE
MALAS CONDICIONES EN LAS TAQUILLAS Y BAÑOS DE «MANTENIMIENTO»

PERSISTEN LAS MALAS CONDICIONES DE LAS TAQUILLAS Y BAÑOS DE MANTENIMIENTO
La Sección Sindical Contigo Sí, quiere recordar y denunciar, una vez mas, las pésimas condiciones en las que se encuentran las instalaciones de Mantenimiento de la Diputación, concretamente las taquillas y baños, así como el resto de dependencias en general.
En las taquillas del personal femenino el espacio es muy reducido y claramente insuficiente, faltan algunas plaquetas en el suelo desde hace ya varios años. La ducha y el inodoro se encuentran juntos, de manera que no pueden ser utilizados de forma independiente por dos trabajadoras a la vez. La ventilación es prácticamente nula.
En el vestuario del personal masculino no se pueden abrir las puertas de los baños sin golpear las de las duchas. Además, las ventanas dan a la nave de la entrada, donde aparcan los vehículos que utilizan los trabajadores y al ponerlos en marcha ,por las mañanas para salir a trabajar, debido a la antigüedad de los mismos y a la falta de extractores, llenan de humos, monóxido de carbono etc. toda la nave entrando por las ventanas de los vestuarios y suponiendo un riesgo para la salud del personal.
Las escaleras se encuentran sin señalizar y existe riegos de golpes en la cabeza y resbalones en los peldaños que carecen de señalización y bandas antideslizantes. Por todo lo anterior,
SOLICITA:
Que con la máxima celeridad se corrijan y acondicionen todas las deficiencias referidas en las taquillas y baños de las instalaciones de Mantenimiento.
Albacete, a 29 de septiembre de 2021
(COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD)
SR. PRESIDENTE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALBACETE
FIRMAR EL DOCUMENTO Y LUEGO YA VEREMOS!!!!

FIRMAR EL DOCUMENTO Y LUEGO YA VEREMOS!!!!
El Sindicato Contigo Sí, mayoritario en la Diputación de Albacete, ha tenido conocimiento de que personal responsable de la Diputación ha remitido, para su firma, un documento sobre “Procedimiento de Trabajo” a Oficiales Mecánicos Conductores de MOP y Oficiales Mecánicos Conductores del Parque Móvil y Talleres.
Dicho Procedimiento de Trabajo se refiere a “Normas Básicas de Seguridad, para la Prevención de Riesgos Laborales: Trabajos con maquinaria de Obras Públicas. Obras Menores”.
Este sindicato considera que no se debe actuar de ésta manera, sin dar traslado ni poner en conocimiento de los Delegados de Prevención, ni ante el Comité de Seguridad y Salud, éste tipo de documentos tan importantes para la prevención de riesgos de los trabajadores.
Creemos que ésta forma de proceder, al trasladar el informe a los trabajadores afectados para su firma, no consigue mas que sembrar la confusión y el malestar al intentar que los trabajadores asuman responsabilidades que no les competen a ellos.
Albacete, a 28 de septiembre de 2021
COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD
SR. PRESIDENTE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALBACETE
SOLICITUD CONCURSILLO SUPERVISOR/A ENFERMERIA UME

SOLICITUD CONCURSILLO SUPERVISOR/A UME
El Sindicato Contigo Sí, mayoritario en la Diputación de Albacete,
INFORMA:
*Que habiendo tenido conocimiento de la próxima jubilación voluntaria anticipada, el próximo día once de octubre, de la Supervisora de Enfermería de la Unidad de Media Estancia (UME), que ocupa el código 39-281-0060, y dando cumplimiento al art. 13, punto 4 del Acuerdo Marco, que establece que, “por razones de urgencia y hasta que sea convocado y cubierto el puesto mediante el correspondiente sistema de ingreso en esta Administración, la Diputación procederá a su provisión mediante el sistema de “Concursillo”.
*Que ante la necesidad de cubrir este puesto, dado las importantes funciones que conlleva en cuanto a la organización, supervisión y funcionamiento de los recursos humanos y materiales de la UME.
*Y recordando, por otro lado, la existencia de varias sentencias que han obligado a la Diputación a cubrir este tipo de vacantes mediante el procedimiento que se establece en el mencionado art.13 del vigente Acuerdo Marco.
SOLICITA:
La convocatoria urgente del correspondiente Concursillo, para que los trabajadores/as que cumplan los requisitos tengan derecho a acceder al puesto de Supervisora de Enfermería.
Albacete, a 22 de septiembre de 2021
SR. PRESIDENTE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALBACETE
TEJADO DEL PARQUE BOMBEROS ALCARAZ EN MAL ESTADO

AL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD
TEJADO EN MAL ESTADO EN EL PARQUE DE BOMBEROS DE ALCARAZ
La Sección Sindical Contigo Sí, mayoritaria en la Diputación de Albacete, ha tenido conocimiento a través de los trabajadores, del mal estado en que se encuentra el tejado del mencionado parque, con tejas viejas y rotas que provocan la existencia de goteras en la parte trasera de la nave y la consiguiente entrada de agua en sus instalaciones. A ello hay que añadir, además, la rotura del canalón que se ha producido tras la última tormenta que tuvo lugar en aquella zona.
El mencionado parque fue remodelado no hace mucho, pero entre las mejoras y cambios no se encontraba el tejado, que ya hace tiempo que presenta estas deficiencias que ocasionan goteras cada vez que llueve. Por ello, y en previsión al aumento de lluvias y la llegada de tiempo mas inestable, solicitamos:
Que con la máxima celeridad, los responsables de la Diputación, subsanen el mal estado del tejado y del canalón del parque de bomberos de Alcaraz.
Albacete, a 14 de septiembre de 2021
SR. PRESIDENTE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALBACETE