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Archivo de la categoría ‘Noticias varias’

Estimados compañeros:
Os informamos que se ha publicado en el B.O.E. número 92 con fecha 18 de Abril de 2023 extracto de las convocatorias para la cobertura de diversas plazas de la plantilla funcionarial, mediante el sistema de Concurso acogidas al plan de estabilización de empleo. Las plazas son:

• 5 plazas de Enfermeros/as, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala de Técnicos, Clase de Técnicos Medios y se encuadran en el Grupo A, Subgrupo A2., y 3 plazas de Ayudante Técnico Sanitario (ATS) perteneciente a la plantilla laboral, clasificadas en el grupo 2, 02 personal sanitario y asistencial.
• 1 plaza de Oficial/a SEPEI perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios especiales, Clase personal del servicio de extinción de incendios y se encuadra en el Grupo A, Subgrupo A2.
• 2 plazas de Operador/a de radio Mecánico/a conductor bombero/a , pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Servicios especiales, clase de personal de extinción de incendios y e encuadra en el grupo C, Subgrupo C2.
  Las Bases de la convocatoria se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia n.o 141, de 2 de diciembre de 2022 y el plazo de presentación de solicitudes comienza el día 19 de Abril hasta el 3 de Mayo de 2023 (ambos inclusive).
  En https://aplicaciones.dipualba.es/empleopublico/convocatorias.aspx, y a partir de la fecha de inicio del plazo, encontraréis toda la información sobre la convocatoria, bases, así como el acceso a la presentación de la solicitud.
  Manual presentación solicitudes procedimientos de estabilización.
  Os seguimos informando

Se ha publicado en el BOE de fecha 18 de abril lo siguiente:

Cinco plazas de Enfermeros/as, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subgrupo o subescala de Técnicos, clase de Técnicos Medios y se encuadran en el grupo A, subgrupo A2 y tres plazas de Ayudante Técnico Sanitario (ATS) perteneciente a la plantilla laboral, clasificadas en el grupo 2, 02 Personal Sanitario y Asistencial.

Una plaza de Oficial/a SEPEI, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal del Servicio de Extinción de Incendios y se encuadra en el grupo A, subgrupo A2.

Dos plazas de Operador/a de Radio Mecánico/a Conductor/a Bombero/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subgrupo o subescala Servicios Especiales, clase de Personal del Servicio de Extinción de Incendios y se encuadra en el grupo C, subgrupo C2.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado», es decir, diez dias hábiles a partir del dia 19-4-23

Si quieres estar informado, esta es tu Sección Sindical UGT Diputación

Recordamos que el próximo dia 27 de abril son las votaciones para órganos de representación, porque tu voto es muy importante: VOTA UGT

En el marco de las próximas elecciones sindicales, nos dirigimos a ti para solicitar tu apoyo y confianza en nuestra candidatura y en nuestro proyecto.

Somos un equipo de hombres y mujeres que hemos dedicado, durante éstos últimos cuatro años, todos nuestros esfuerzos a mejorar las condiciones laborales de todos los trabajadores y trabajadoras de la Diputación de Albacete, luchando por nuestros derechos y exigiendo la negociación continua para conseguir mejoras significativas en todos y cada uno de los puestos de trabajo.

Nuestros representantes sindicales son personas comprometidas e independientes que han demostrando, a lo largo de estos primeros años de funcionamiento, un gran esfuerzo, entusiasmo y dedicación dirigidos a mejorar las condiciones de trabajo de todos los empleados de la Diputación, apostando por la moderación, el consenso y el diálogo constructivo y dejando atrás situaciones de crispación y enfrentamientos innecesarios que no contribuyen a alcanzar nuestras metas comunes.

Nuestro enfoque es lograr un ambiente laboral justo y equitativo para todos. Hemos reforzado nuestros servicio jurídico y la asistencia personal, a pesar de contar con unos recursos limitados, ya que solo disponemos de las cuotas de nuestros afiliados.

Somos un sindicato completamente independiente, que no recibe ningún tipo de ayuda externa, lo que nos permite defender nuestras actuaciones, prioridades y objetivos con total libertad y autonomía.

Nos comprometemos a luchar en defensa de los derechos laborales y a exigir un entorno de trabajo seguro y saludable, al mismo tiempo que continuaremos trabajando arduamente para mejorar las condiciones laborales de todos los trabajadores y trabajadoras.

Queremos ser la voz de todos los trabajadores y trabajadoras de la Diputación luchando contra todo aquello que vulnere nuestros derechos. Por eso, os pedimos el voto, para trabajar juntos y construir un futuro mejor y mas justo para todos los empleados de la Diputación, sin excepción. Juntos, podemos crear una diferencia real en nuestras vidas laborales y personales y en las vidas de los que nos rodean. ¡Gracias!

Esta Sección Sindical de UGT tiene a bien comunicaros que con motivo de las elecciones sindicales que se celebrarán el próximo dia 27 de abril, se va a facilitar la ubicación de las Mesas en el hall del Palacio Provincial en un horario de 9’00 a 20’00 horas, el día 27 de abril de 2023, para la celebración de elecciones sindicales a Comité de Empresa y a Junta de Personal.

Se van a conceder los siguientes permisos para facilitar la votación al personal, siempre que no hayan efectuado el voto por correo:

Personal de Palacio y Centros del casco urbano, el tiempo necesario y como máximo 2 horas.

Personal adscrito a Talleres, 2 horas y 30 minutos.

Personal adscrito a la U.M.E, 2 horas y 30 minutos.

Personal de los Parques de Bomberos y Personal de Vías y Obras, 4 horas

Si quieres estar informado, esta es tu Sección Sindical, UGT Diputación

VOTA UGT

Desde FSC-CCOO vamos a realizar una videoconferencia explicativa con motivo del acuerdo de pensiones suscrito recientemente entre el Gobierno y los sindicatos CCOO y UGT.

Será el día 19 de abril de 10:00 a 12:00 horas:

 Intervendrán la secretaria general de FSC-CCOO, Juana Olmeda, el secretario confederal de Políticas Públicas y Protección Social, Carlos Bravo, y la secretaria de Políticas Públicas de FSC-CCOO, Miriam Pinillos, así como personas de la dirección federal.

 La charla se realizará en streaming a través del siguiente enlace de YouTube:

https://youtube.com/live/xlZIUD6QVSA?feature=share

Os Adjuntamos igualmente, folleto informativo sobre dicho acuerdo.

Díptico Acuerdo Pensiones

Como ya sabréis, el próximo día 27 de abril votamos todos los trabajadores de esta institución en las elecciones sindicales para Comité de Empresa (laborales) y Junta de Personal (funcionarios), órganos que representan a todos los trabajadores ante la Diputación. En esta ocasión, la importancia del voto cobra mas relevancia que nunca, y la abstención es una opción que no debería plantearse.

Haciendo un poco de historia, hace años, a las elecciones sindicales acudíamos dos centrales sindicales, U.G.T. y CC.OO., ahora son más los sindicatos participantes.

Para la Junta de Personal siempre se ha votado para 17 delegados (por censo de funcionarios) y para el Comité de Empresa, desde las votaciones del 2015 son 9 los delegados (6 para el Colegio de Especialistas y no Cualificados y 3 para el Colegio de Técnicos y Administrativos).

Somos varios los sindicatos que nos presentamos a estas elecciones, por lo tanto, el reparto de delegados será mayor, así que es IMPORTANTÍSIMO que nos movilicemos y ejerzamos TODOS nuestro derecho al voto, a elegir a nuestros representantes, que serán los que lleven, durante los próximos 4 años, las negociaciones de nuestras condiciones laborales, económicas, etc.

Un voto puede decantar que un delegado vaya para un sindicato o para otro (en las elecciones del año 2019, al hacer las cuentas según el resultado, por ½ voto un sindicato cogió un delegado más), por lo que TODOS tenemos que tener claro que la participación ha de ser elevaba.

UGT es un sindicato de clase, defendemos a todos los trabajadores por igual, por lo que nuestra única misión es negociar y conseguir todo lo que podamos para el total de trabajadores/as de esta institución, volver a conseguir lo recortado y defender lo que tenemos. Un delegado que se sienta a negociar con la vista puesta en la colectividad, como nuestros delegados de UGT, es mejor que un delegado que se sienta a negociar exclusivamente para los intereses del colectivo que le ha votado.

Por ello, cuantos más delegados obtengamos, mas fuerza tendremos para intentar conseguir todos y cuantos derechos laborales y económicos haya que reclamar.

Somos conscientes que en estos últimos 4 años, y debido a la pandemia del COVID 19, se han retrasado sacar adelante algunas de las propuestas que llevabamos y que vamos a seguir manteniendo para el próximo mandado. Si es verdad que durante la pandemia, y gracias a esta Sección Sindical, hemos conseguido paliar los daños que se podían haber producido en esta administración de no haber adoptado determinadas medidas, que este sindicato ha negociado durante la pandemia.

Creemos sinceramente que durante estos últimos años, el equipo humano formado por esta Sección Sindical ha realizado un buen trabajo, pero prometemos que redoblaremos esfuerzos, aumentaremos la intensidad en las negociaciones, lucharemos con todos los mecanismos legales a nuestro alcance, para no defraudaros.

Todos tenemos que hacer “labor sindical”. Los trabajadores de esta casa tienen que tener representantes que se muevan por el interés general, por lo que UGT es una apuesta sobre seguro para conseguir ese fin.

MOVILICÉMONOS Y VOTEMOS, no cabe otra, vuestra representación saldrá de estas elecciones, de vosotros depende que sea de una manera o de otra, por eso

VOTA UGT.

El próximo día 27 de abril, todos/as los/as trabajadores/as de Diputación estamos citados/as para votar en las elecciones sindicales, PORQUE DEFENDER TUS DERECHOS SON NUESTRAS OBLIGACIONES, porque con el voto de todos/as SEREMOS MÁS FUERTES,

VOTA UGT

Estimados compañeros:

Os informamos que se ha publicado en el B.O.E. número 79 con fecha 3 de Abril de 2023 extracto de las convocatorias para la cobertura de diversas plazas de la plantilla funcionarial, mediante el sistema de Concurso acogidas al plan de estabilización de empleo. Las plazas son:

* 3 plazas de Técnico/a de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A1.

* 1 plaza de Director/a de Proyectos/a perteneciente a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* 2 plazas de Letrado/a, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Técnica, Clase de Técnicos-as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* 1 plaza de Técnico/a Superior de Medio Ambiente, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* 3 plazas de Arquitectos/as, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

Las Bases de la convocatoria se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia n.o 141, de 2 de diciembre de 2022 y el plazo de presentación de solicitudes comienza el día 4 de Abril hasta el 19 de Abril de 2023 (ambos inclusive).

En https://aplicaciones.dipualba.es/empleopublico/convocatorias.aspx, y a partir de la fecha de inicio del plazo, encontraréis toda la información sobre la convocatoria, bases, así como el acceso a la presentación de la solicitud.

Manual presentación solicitudes procedimientos de estabilización

Os seguimos informando.

¡¡MUY IMPORTANTE INICIO PRESENTACIÓN INSTANCIAS !! Hoy se ha publicado en el BOE la resolución mediante el sistema de concurso de las plazas siguientes:

* Tres plazas de Técnico/a de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A1

* Una plaza de Director/a de Proyectos, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala de Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* Dos plazas de Letrado/a, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* Una plaza de Técnico/a Superior (Medio Ambiente), perteneciente a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala de Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

* Tres plazas de Arquitectos/as, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subgrupo o Subescala de Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo A, Subgrupo A1.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación en el BOE., es decir desde mañana cuatro de abril. Te enviamos adjunta la publicación en PDF de la resolución. Quedamos a tu disposición para cualquier duda.