Archivo de la categoría ‘Tablón Sindical’

Positivo Covid en Parque móvil/Talleres

El Sindicato Contigo Sí,

EXPONE:

Que ha tenido conocimiento de un POSITIVO POR COVID en el Parque Móvil/Talleres.

Dada la alta transmisilibidad de este virus y más todavía la nueva cepa británica ya presente en el país, y teniendo en cuenta que éste trabajador afectado, continuó trabajando aún con síntomas, e incluso tras realizarse la prueba PCR y a la espera de resultados, que concluyeron en un POSITIVO POR COVID, este sindicato,

SOLICITA:

Que sean desinfectadas convenientemente las zonas comunes de las instalaciones del Parque móvil/Talleres, tales como aseos, taquillas, y otras dependencias.

Así mismo, exigimos que la furgoneta en la que viajó hasta ayer mismo el afectado, sea convenientemente desinfectada, quedando inmovilizada hasta ese momento.

Albacete, a 4 de febrero de 2021

Subsanación deficiencias en el conservatorio

Subsanación deficiencias en el conservatorio

El Sindicato CONTIGO SI ha solicitado, en innumerables ocasiones, que se subsanen las deficiencias descritas en la evaluación de riesgos del Real Conservatorio de Música y Danza de la Diputación de Albacete, así como otras que han sido trasmitidas por nuestros Delegados del Conservatorio.

Deficiencias que son, entre otras:

– La ausencia de un acceso para el personal con movilidad reducida, careciendo de rampas para la accesibilidad de dichas personas. Tampoco hay un baño adaptado para este colectivo.

– Ausencia de un montacargas para el trasporte de los instrumentos voluminosos y pesados, con el consiguiente riesgo de caídas al subir o bajar las escaleras.

– Las salidas de emergencia son insuficientes y mal señalizadas, existiendo aulas que no tienen acceso a ellas.

-El numero y el tamaño de las aulas son claramente insuficiente para el número de alumnos.

-El espacio físico de las instalaciones es tan reducido que impide disponer de salón de actos propio, despacho de dirección, biblioteca, sala de profesores, cabinas de estudio, despacho de Jefe de Estudios, Secretaria, AMPA, etc, etc.

-El mobiliario está obsoleto y una parte de él se encuentra deteriorado.

-Deficiencias importantes en la climatización.

-Carencia absoluta de insonorización, lo que incumple también la legislación vigente en materia de protección frente al ruido.

-El sistema eléctrico está obsoleto y no soportaría la conexión de purificadores de aire en cada aula.

-Los aseos son insuficientes para el número de alumnos y no hay adecuados para el personal con movilidad reducida.

Dado que todas estas deficiencias afectan a la seguridad y a la accesibilidad de los trabajadores y alumnos e incumplen lo establecido en el Real Decreto 303/2010, de 15 de marzo, por el que se establecen los requisitos mínimos de los centros que impartan enseñanzas artísticas, reguladas en la ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, entre otras normativas vigentes.

Solicitamos con carácter de urgencia y para que pueda entrar en los presupuestos de este año, se habilite una partida económica para subsanar estas deficiencias.

Por otro lado, hemos tenido conocimiento, en éste sindicato, de la intención de la Diputación de trasladar las instalaciones del Instituto de Estudios Albacetenses a otra ubicación, por lo que teniendo en cuenta todo lo referido en el presente escrito, solicitamos que el espacio actual del IEA se anexione a las actuales instalaciones del Conservatorio. Con ello se solucionarían las deficiencias de espacio y otras de las enumeradas en el mismo.

Vigilante SVP

Vigilante SVP

En CONTIGO SI hemos tenido conocimiento que se ha retirado el servicio de seguridad privada de la Residencia Asistida San Vicente de Paúl. Consideramos que dicho servicio es absolutamente imprescindible teniendo en cuenta las características del la Residencia. San Vicente dispone de unas instalaciones muy amplias y con varios puntos de acceso desde el exterior, en alguna ocasión se ha producido la entrada de intrusos, que han llegado a robar material del centro.

Además cuenta con muchos puntos de control de alarmas, que se activan con frecuencia y hay que realizar una revisión de las instalaciones para descartar incidentes. esto conllevará tener que abandonar la centralita de manera continuada, retrasando así cualquier emergencia que se pudiese producir.

Es obvio que un portero no puede hacer frente a este tipo de situaciones. Como se puede comprobar en el funcionamiento rutinario del centro se producen muchas situaciones en las que se hace necesario que durante el turno de noche, además del portero, exista el vigilante de seguridad para hacer frente a todas estas cuestiones.

Desde nuestro punto de vista consideramos, que si se prescinde del servicio de vigilancia nocturna en la Residencia Asistida San Vicente de Paúl, se estará dando un paso atrás en la seguridad de trabajadores y residentes, es por lo que:

SOLICITAMOS que se reanude dicho servicio a la mayor brevedad posible.

COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 28-01-2021

COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 28-01-2021

-SVP: Una compañera positiva a la espera de la segunda prueba.

-UME: 1 trabajadora positiva.

-INTERVENCIÓN: Una compañera positiva.

-SEPEI: 7 positivos y un confinado en los diferentes parques.

VACUNACIÓN:

En cuanto a la vacunación el Vicepresidente Francisco Valera informa de que se pondrá en conocimiento de la Delegación de Sanidad el listado de vacunación para que el mismo establezca si no se ha cumplido con el protocolo, desde esta Sección Sindical estamos de acuerdo.

Os seguimos informando, un saludo.

INFORMACIÓN COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD 28-1-2021

Hoy día 28 de enero de 2021se ha celebrado reunión extraordinaria del Comité de Seguridad y Salud para informar de la situación actual en los distintos centros de la Diputación en relación con la Covid-19.

En SVP hay una trabajadora que continua positivo a la espera de la 2ª prueba.

UME. Una trabajadora continua positivo.

Contratación, un positivo.

Intervención. Continua una compañera positiva.

SEPEI.

Hay cuatro bomberos en el parque de la Roda que están confinados, a la espera de la realización de PCR, por su intervención en un accidente de un camión, en el cual el conductor del mismo resultó PCR positivo

En el parque de Almansa hay dos bomberos confinados por contacto estrecho externo con Covid positivo.

También en el parque de Casas-Ibáñez hay un trabajador positivo y otro confinado por contacto estrecho exterior.

Todos ellos se reincorporarán a sus puestos una vez realizadas las pruebas oportunas.

Desde CONTIGO SI hemos propuesto que se valore la posibilidad de ir dotando a las trabajadores de las mascarillas FFP2, especialmente en aquellos servicios más expuestos al contagio.

Procedimiento de Vacunación.

La vacuna contra la Covid-19 requiere la administración de dos dosis, separadas entre ellas por 3 semanas aprox. En la RASVP, se administró la primera dosis a residentes y trabajadores el día 4-1-21 y la segunda el 25-1-21. El segundo grupo recibió la primera dosis el 10-1-21 y el próximo domingo, 30-1-21, se pondrá la segunda.

Por otro lado, informa el vicepresidente, que se ha detectado en el procedimiento de vacunación, algún caso de vacunación indebida, hecho éste que se pondrá en conocimiento de la Delegación de Sanidad, como administración responsable, para que determine si algunas dosis no debían de haberse administrado. Este sindicato se muestra de acuerdo con ello, como no puede ser de otra manera.

Albacete a 28 de enero de 2021

Reunión extraordinaria del comité de Salud Laboral “Situación COVID en centros y servicios de Diputación”.

UGT informa;

Hoy 28 de enero de 2021 hemos celebrado una reunión extraordinaria del comité de Salud Laboral con un único punto en el orden del día, “Situación COVID en centros y servicios de Diputación”.

Durante la celebración del mismo, esta sección sindical ha solicitado a los responsables del servicio de prevención y al equipo de gobierno, la inclusión en el plan de seguridad de la empresa del uso de mascarillas FFP 2, al menos para el personal de SEPEI, San Vicente, UME, Talleres, Mantenimiento y demás servicios que presten atención directa al público. Estamos a la espera de respuesta.

En otro orden de cosas, se nos ha informado de la incidencia de casos COVID en Diputación.

San Vicente, Un caso positivo en un trabajador a la espera de que se le realice hoy la segunda prueba diagnóstica,

UME, Un caso detectado en la misma situación que en San Vicente.

Contratación, Un positivo detectado.

ATM, Un trabajador en confinamiento.

SEPEI, 4 compañeros confinados a falta de que se les realicen la PCR en el parque de la Roda. En los parques de Almansa y Casas Ibañez hay varios confinados por contacto externo al servicio pendientes que se les realice la PCR para su incorporación al puesto de trabajo.

Desde esta sección sindical seguimos reivindicando, tal como lo hemos manifestado en mesas técnicas, la necesidad de solucionar el problema que nos encontramos por la falta de personal en los parques pequeños.

Os seguiremos informando.

UGT informa: Comité de Salud Laboral extraordinario el jueves 21 de enero

UGT informa:

Celebrado el Comité de Salud Laboral extraordinario el jueves 21 de enero, os pasamos a continuación un resumen.

Según nos informa la CORPORACIÓN, la situación COVID en Diputación es la siguiente:

En San Vicente se han dado dos casos positivos en el personal, una enfermera y una auxiliar de enfermería.

En UME, una enfermera y una auxiliar. También un paciente ha dado positivo.

Parque móvil, un compañero afectado en casa, evolución positiva.

Conservatorio, dos compañeros confinados en sus domicilios.

En Secretaría e Intervención hay un compañero confinado y otro más en Contratación.

En el SEPEI, dos positivos (uno en la Roda y otro en Villarrobledo) y nueve confinados (5 en Villarrobledo, 1 en La Roda, 2 en Almansa y 1 en la Central).

Calendario de vacunación.

Tanto al personal de San Vicente y UME, que recibieron la 1ª dosis el día 4 de enero, recibirán la segunda dosis entre el 25 de enero.

Los trabajadores y trabajadoras a los que se administró la primera dosis el día 10 de enero recibirán la segunda dosis entre el 31 de enero y el 2 de febrero.

El objetivo de la vacunación es prevenir la enfermedad y disminuir la gravedad y mortalidad de la misma, además de disminuir el impacto de la pandemia sobre el sistema asistencial y la economía, protegiendo especialmente a aquellos grupos con mayor vulnerabilidad.

Dado que las primeras vacunas frente a COVID-19 están disponibles en cantidad limitada, e irán aumentando progresivamente, se han delimitado distintas fases según la disponibilidad en cada momento.

Debido a la disponibilidad gradual de dosis de vacunas, es necesario establecer el orden de prioridad de los grupos de población a vacunar en cada una de las fases establecidas a continuación;

-Residentes y personal sanitario y socio-sanitario que trabajan en residencias de personas mayores y de atención a grandes dependientes.
-Personal de primera línea en el ámbito sanitario y socio-sanitario.
-Otro personal sanitario y socio-sanitario.
-Personas consideradas como grandes dependientes (grado III de dependencia, es decir, con necesidad de intensas medidas de apoyo) que no estén actualmente institucionalizadas.

Para más información os dejamos unos enlaces de interés que podéis consultar.

Si tenéis alguna duda, también podéis poneros en contacto con esta sección sindical.

https://www.mscbs.gob.es/gabinetePrensa/notaPrensa/pdf/24.11241120144431769.pdf

https://www.mscbs.gob.es/profesionales/saludPublica/prevPromocion/vacunaciones/covid19/docs/COVID-19_Actualizacion1_EstrategiaVacunacion.pdf

Desde UGT os seguimos informando.

*RECTIFICACIÓN DE UNA PARTE DE LA INFORMACIÓN SOBRE EL COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-1-21

*RECTIFICACIÓN DE UNA PARTE DE LA INFORMACIÓN SOBRE EL COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-1-21

Nuestros delegados presentes en la Mesa Técnica del SEPEI el miercoles 20 de enero, nos informan de lo siguiente:

“En mesa Técnica del SEPEI el Jefe de servicio y diputado nos informan de las nuevas normas Covid-19 que van a afectar a este servicio y entrarán en vigor a partir del sábado 23 de enero. Al ser este un servicio jerarquizado es de obligado cumplimiento. Previo a su conocimiento no se ha contado con este sindicato, por ser como decimos, una norma sobre funcionamiento interno ante los aumentos de casos Covid-19 y por estar en fase 3 en toda la provincia de Albacete, con lo cual las medidas adoptadas no ha sido negociadas ni acordadas, sino sólo informadas , al igual que las que ya se implantaron en el pasado mes de marzo”.

Albacete, a 22 de enero 2021

COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-01-2021-SAN VICENTE DE PAÚL

COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-01-2021-

SAN VICENTE DE PAÚL: La Directora de enfermería y una Auxiliar con positivo por Covid.

UME: Una auxiliar, una enfermera y un paciente positivos por Covid.

-TALLERES Y PARQUE MÓVIL: Un compañero se sigue recuperando en casa.-

MANTENIMIENTO: Ningún positivo.-

CONSERVATORIO: Dos trabajadores confinados.

-PALACIO: Dos trabajadores confinados y un positivo en el servicio de contratación

-SEPEI: 2 trabajadores positivos y 9 confinados.

Debido a la fase que nos encontramos y tras acordarse en Mesa Técnica se implementaran varias medidas de contención, entre otras destacamos que se pasará al turno de 48 horas que se empezará a aplicar a partir del sábado 23 de enero, además los desplazamientos de emergencias se harán con una ocupación máxima de 3 trabajadores en vehículos pesados y 2 en vehículos ligeros

VACUNACIÓN: En San Vicente de Paúl y la UME, se administro el 4 de enero a todos los trabajadores que lo demandaron la primera dosis y se les administrará la segunda el 25 de enero.A aquellos trabajadores que se les administro el 10 de enero la primera dosis, les será administradala segunda dosis entre el 31 de enero y el 2 de febrero. A los trabajadores que por distintos motivos no pudieron ponerse la vacuna en estas fechas les seráadministrada la primera dosis antes del 31 de enero.

Desde la Sección Sindical CSIF preguntamos si se repartirán más a los trabajadores por vehículos a lo que se nos da como respuesta que si hay suficientes vehículos disponibles se podría hacer, pero de no haberlos los trabajadores se repartirían como se encuentra establecido reglamentariamente en estos momentos. Cuidaros mucho, os seguimos informando.Un saludo

INFORMACIÓN SOBRE EL COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-1-21

INFORMACIÓN SOBRE EL COMITÉ EXTRAORDINARIO DE SEGURIDAD Y SALUD 21-1-21

Fran Valera informa:
-En San Vicente de paúl hay dos positivos a Covid, la directora de Enfermería y un Auxiliar.
-UME. Hay una Enfermera, un Auxiliar y un paciente positivos.
-En el Parque Móvil el compañero que dio positivo sigue recuperándose en casa.
-Conservatorio. Hay dos confinados en casa.
-En el Servicio de Intervención, la trabajadora que dio positivo continua confinada.
-En el Servicio de Contratación hay un nuevo positivo.

En cuanto a la vacunación, tanto en SVP, como en la UME, el dia 4 de enero se puso a todos los trabajadores, que así lo demandaron, la primera dosis de la vacuna y se les administrará la segunda dosis el 25 de enero. A los que se les administró la primera dosis el 10 de enero, se prevé que la segunda dosis se les ponga entre el 31 de enero y el 2 de febrero.
Al personal que no quiso o pudo vacunarse en las fechas anteriores, por un motivo u otro, se les pondrá la primera dosis el 31 de enero como muy tarde.

SEPEI. Informa Amparo Torres.
En el Parque de Villarrobledo, en éstos momentos hay 2 positivos y 5 compañeros del mismo turno confinados en casa, que han resultado negativos a Covid-19.
En el Parque de la Roda, un positivo y un compañero confinado en casa.
En el Parque de Almansa, dos confinados.
En la Central hay otro confinado.
A todos estos compañeros se les realizará de nuevo la prueba en San Vicente antes de incorporarse.
Ayer, tuvo lugar la Mesa Técnica del SEPEI y se acordaron una serie de medidas, cara al nivel 3 y la tercera ola por la pandemia. Los acuerdos fundamentales a los que se llego fueron: suspender las prácticas diarias y los recorridos de cualquier tipo, en el caso de haya que hacer alguna compra necesaria irá una sola persona. Se van a cerrar y precintar los gimnasios, los desplazamientos en emergencias se harán con una ocupación máxima de 3 personas en los vehículos pesados y dos en los vehículos ligeros. En el caso de alguna emergencia que requiera mayor ocupación, se priorizará lógicamente la emergencia anulando la ocupación máxima. También en las comidas se establecerán turnos, si no se puede asegurar una distancia mínima de dos metros y una adecuada ventilación. Se ventilará constantemente las salas de guardia, TV y comedores. Se procurará no cambiar turnos de trabajo, solo en casos imprescindibles. Los turnos van a pasar a ser de 48h, con el fin de poder tener mas tiempo para las cuarentenas y mas facilidad para cubrir ausencias etc. Estas medidas entrarían en vigor el próximo sábado 23 de enero.

Desde Contigo Si, hemos solicitado la posibilidad de que en los parques se mantenga los gimnasios abiertos, respetando al máximo las medidas higiénicas y las recomendadas por la autoridad sanitaria. Nos responden que no es posible.
Solicitamos también que en el Parque de la Roda no se desconecte la calefacción a la 23h, ya que el personal pasa frio de madrugada. Así mismo solicitamos que cuando los turnos estén completos, se pueda seguir librando. Estudiarán cada cada caso en concreto permitiendolo si no hay que sustituir a nadie.
También pedimos que se doten todos lo vehículos, incluidos los que están en la nieve,de los elementos de higiene adecuado para prevención de la Covid-19, así como que sean revisados los sistemas de comunicación utilizados.
Otras demandas que hemos trasladado a Comité, quedan pendientes para el próximo Comité Ordinario.

Os queremos recordar la responsabilidad que tenemos todos de extremar las medidas de protección y actuación recomendadas por la autoridad sanitaria para poder atajar lo antes posible esta complicada situación.